Consulenza Sicurezza sul Lavoro
Consulenti al fianco della tua azienda per il D.Lgs. 81/08: RSPP esterno, DVR, valutazione dei rischi e antincendio con un unico referente. Preventivo gratuito in 24 ore.
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- ISO 9001
- ISO 45001
- AIFOS
Consulenza sicurezza sul lavoro: il primo passo verso la protezione di persone e ambienti
Prima che consulenti per la sicurezza sul lavoro, siamo persone. Come quelle che incontriamo ogni giorno nelle aziende, grandi e piccole, che si rivolgono a noi per individuare le migliori procedure e tutelare nel modo più efficace la salute dei lavoratori.
Competenze e servizi per l'azienda e le persone
Per chi si occupa di consulenza per la sicurezza sul lavoro, è importante al fine di realizzare un nuovo progetto, andare oltre l'analisi delle normative e le richieste da parte delle istituzioni. Serve rivolgersi alla sicurezza di un'azienda con un'attenzione più completa, analizzando le sue esigenze e la realtà esistente, sia quando si tratta di valutare i rischi legati al lavoro sia nell'organizzazione dei corsi di formazione per la sicurezza sul lavoro.
Rendere semplice ogni processo
Essere uno studio di consulenti per l'igiene, la salute e la sicurezza del lavoro a Milano significa entrare in contatto con molte aziende di diversa tipologia e grandezza e quindi con problematiche differenti. Vuole anche dire rendere semplice la gestione delle incombenze burocratiche. Per questo, ci occupiamo noi di ogni passaggio complesso:
- redigere tutta la documentazione necessaria (secondo il D.Lgs. 81/08)
- migliorare la sicurezza aziendale e diffondere la cultura della prevenzione
- preparare tutto per ogni ispezione da parte degli organi esterni di controllo
- seguire l'iter esecutivo dei processi di formazione del personale
- rilasciare attestati di frequenza validi ai fini normativi
- offrire servizi di tutela ambientale
- predisporre relazioni tecniche, di progetti e domande per l'ottenimento di autorizzazioni (gestione dei rifiuti, scarichi, emissioni in atmosfera, inizio attività, SCIA, ecc.)
I nostri servizi di consulenza
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RSPP Esterno
Assumiamo l'incarico di Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione esterno, come indicato dal D.Lgs. 81/08 art. 17, comma 1, lettera b) (ex Legge 626).
RSPP Esterno: vai alla pagina -
Documento Valutazione Rischi (DVR)
Ci occupiamo della redazione del DVR, il Documento di Valutazione dei Rischi, sulla base degli artt. 17, 28 e 29 del D.Lgs 81/08 e s.m.i.
Documento Valutazione Rischi (DVR): vai alla pagina -
DUVRI
Affianchiamo le aziende nell'elaborazione del DUVRI, il Documento Unico di Valutazione dei Rischi di Interferenza, obbligatorio ai sensi dell'art. 26 del D.Lgs. 81/08 per le aziende che affidano attività lavorative a ditte esterne.
DUVRI: vai alla pagina -
Medicina del Lavoro
Ci prendiamo cura delle attività legate alla Medicina del Lavoro espletando tutte le procedure, dalla nomina del medico competente alle visite di prevenzione e di diagnosi.
Medicina del Lavoro: vai alla pagina -
Progettazione Antincendio
Offriamo consulenza in tema di sicurezza antincendio, per rispondere alle normative vigenti, valutare i rischi, redigere piani di emergenza, procedure di evacuazione ed effettuare il progetto di impianti antincendio.
Progettazione Antincendio: vai alla pagina -
Analisi e Valutazione Rischi
Supportiamo le aziende nella valutazione di rischi particolari come vibrazioni mano braccio e corpo intero, agenti chimici, ATEX, esposizione a rumore, radiazioni ottiche, elettromagnetismo, ecc.
Analisi e Valutazione Rischi: vai alla pagina -
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Lunedì-venerdì, 9:00-18:00
02.61039533Un metodo collaudato e un servizio di consulenza per la sicurezza sul lavoro personalizzato
Non esiste un'azienda uguale all'altra e, di conseguenza, il nostro intervento è sempre personalizzato sulle esigenze del cliente, sulle caratteristiche dell'attività aziendale e del settore.
I nostri consulenti concordano con il datore di lavoro un piano mirato e affiancano i nostri clienti con interventi costruiti sulle loro specificità, prevedendo sopralluoghi programmati, rilevando le non conformità, assistendo l'azienda nel miglioramento continuo della sicurezza sul lavoro e dell'organizzazione aziendale, assumendo il ruolo di Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione (RSPP) con tecnici qualificati e aggiornando le pratiche documentali come richiesto dal D.Lgs. 81/08 (si apre in una nuova finestra).
Consulenza sicurezza sul lavoro per ogni tipo di azienda
Grande azienda
Consulenza e corsi per esigenze complesse.
Le grandi aziende si trovano a dover affrontare tutte le problematiche legate alla sicurezza sul lavoro e all'adeguamento alle normative definite dal decreto legislativo 81/08. Un impegno importante che viene reso più complesso dal numero di dipendenti, dalla presenza di diverse sedi, a volte dalla coesistenza di attività operative molto differenti tra loro.
HS GROUP (precedentemente Studio HS) ha una profonda conoscenza, per un'azienda di queste dimensioni, della complessità del compito di costruire e mantenere una sicurezza sul lavoro che rispetti le normative e che garantisca ambienti sani e sicuri ai propri dipendenti e collaboratori. Ci avvaliamo per questo di consulenti con esperienza consolidata nel settore delle grandi aziende. Un team flessibile agli spostamenti sul territorio nazionale e internazionale.
Offriamo un servizio completo in grado di gestire tutte le problematiche legate all'organizzazione di un servizio di prevenzione e protezione aziendale di una grande azienda, sia con l'acquisizione diretta dell'incarico di RSPP esterno, sia affiancando l'ufficio HSE interno. Sempre in questo ambito abbiamo inoltre le competenze per accompagnare le aziende nell'implementazione di Sistemi di Gestione Sicurezza (ISO 45001, che ha sostituito la OHSAS 18001) e Ambiente (ISO 14001).
Rispondiamo con celerità a tutte le richieste del cliente, in particolar modo in caso di ispezioni da parte degli Enti di Controllo territoriale. Proponiamo web tool personalizzati dedicati all'archiviazione di tutta la documentazione del cliente in materia di sicurezza, sempre accessibili e facilmente consultabili.
Inoltre:
- effettuiamo un check-up aziendale per identificare e analizzare i rischi presenti e potenziali
- valutiamo i dati e individuiamo le eventuali situazioni non conformi alle normative
- definiamo le soluzioni più efficaci da adottare per eliminare o ridurre i rischi elevati presenti
- ci occupiamo della formazione del personale con focus sui rischi specifici presenti in azienda
- forniamo corsi di aggiornamento, a partire da quelli obbligatori
- redigiamo il DVR, il documento di valutazione dei rischi, come previsto dal D.Lgs 81/08 (ex legge 626)
- redigiamo il DUVRI (solo se necessario), il documento unico di valutazione dei rischi interferenti
- offriamo il servizio di RSPP esterno o affianchiamo il vostro RSPP interno
- addestriamo il personale addetto all'emergenza e all'uso di attrezzature specifiche
- organizziamo in autonomia le vostre esercitazioni annuali per le emergenze
- elaboriamo procedure per il corretto utilizzo delle attrezzature e/o dei macchinari utilizzati
- ci occupiamo delle vostre riunioni periodiche e della redazione dei relativi verbali
- coordiniamo il lavoro del medico competente aziendale
- verifichiamo la conformità di macchine ed attrezzature anche complesse (UNI EN ISO 16090-1: sicurezza delle macchine utensili, centri di lavorazione)
Media impresa
Un approccio su misura per dare un supporto completo.
Ogni media impresa è un caso unico e, quasi sempre, ha una forte necessità di essere supportata con servizi versatili, molto efficienti e che offrano una forte interazione. HS GROUP (precedentemente Studio HS) affianca le imprese con un servizio di consulenza nella sicurezza sul lavoro che si adatta alle esigenze delle singole aziende.
Il punto di forza principale del nostro approccio è legato alla presenza: lavoriamo fianco a fianco con le figure interne all'azienda e con i titolari per valutare insieme ogni rischio e ogni soluzione. Non ci limitiamo mai a redigere una mera documentazione: valutiamo, proponiamo, ci adoperiamo per spiegare o per suggerire. Ci avvaliamo per questo di un team giovane e dinamico, attento alle economie di scala per ogni processo da seguire; fattore estremamente sensibile per questo tipo di azienda.
Essendo aziende particolarmente attente all'allocazione delle proprie risorse umane ed economiche, le affianchiamo offrendo un adeguamento alla normativa step by step in linea con i tempi e le esigenze produttive del singolo cliente. Adattiamo il Progetto Sicurezza alla realtà aziendale, seguendo il cliente dall'inizio alla fine con un supporto in prima linea, su scadenze, aggiornamenti e interventi tecnici migliorativi da svolgere. Ciò che ci distingue è la capacità di lavorare in sinergia con il cliente condividendo problematiche e successi.
Affianchiamo inoltre il datore di lavoro in caso di ispezioni da parte degli Enti di Controllo territoriale, e lo aiutiamo a districarsi nel complicato iter di risoluzione di eventuali verbali o contestazioni. Assistiamo, inoltre, le medie imprese in diversi ambiti:
- analizziamo gli ambienti di lavoro e le strumentazioni
- identifichiamo la presenza di rischi e di pericoli per le persone
- analizziamo le procedure operative
- valutiamo la corrispondenza alle normative e indichiamo gli eventuali aggiustamenti
- formiamo il personale
- offriamo i servizi di medicina del lavoro
- ci prendiamo carico degli aspetti burocratici, in collaborazione con il datore di lavoro, come la redazione di documenti, valutazioni, DVR, DUVRI, etc.
Negozi e uffici
Un servizio mirato alle specifiche esigenze di ogni realtà.
Le realtà come uffici, negozi, laboratori, officine sono, in Italia, la parte più importante del tessuto imprenditoriale presente con esigenze specifiche. Semplicità, flessibilità, velocità di risposta e chiarezza dei contenuti sono i punti centrali del nostro lavoro con queste realtà.
Il team di HS GROUP (precedentemente Studio HS) si propone per gestire in autonomia tutto il processo della sicurezza per conto del datore di lavoro, velocizzando i tempi ed eliminando ogni incombenza normativa. Offriamo per questo un'assistenza continua telefonica attraverso una segreteria tecnica dedicata e sempre disponibile.
HS GROUP opera insieme a queste realtà per la sicurezza dei luoghi e delle procedure di lavoro e per la formazione del personale con soluzioni personalizzate, anche on-line. Ci prendiamo cura di tutte le questioni procedurali e burocratiche legate all'identificazione, all'analisi e alla riduzione dei rischi. Seguiamo gli imprenditori o i datori di lavoro in ogni fase e in ogni adempimento di legge. Facendo nostri gli obiettivi della piccola impresa, come:
- eliminare o diminuire i rischi di infortuni e malattie
- migliorare le condizioni di lavoro e la salubrità degli ambienti
- rendere i lavoratori più responsabili e informati
- facilitare l'adeguamento delle attività, delle procedure o degli ambienti alle normative vigenti
La presenza: il punto di forza della nostra consulenza per la sicurezza sul lavoro
Offriamo ai nostri clienti un supporto completo ed efficiente, non solo in termini di servizio, ma di presenza, affiancandoli in molteplici attività, come:
- Individuazione e prevenzione dei rischi aziendali
- Aggiornamento dei documenti interni (es. Documento di Valutazione dei Rischi DVR o il Documento Unico Valutazione dei Rischi Interferenti DUVRI)
- Monitoraggio continuo delle vostre scadenze e adempimenti
- Organizzazione del servizio di prevenzione e protezione
- Corsi di formazione per datori di lavoro e personale
- Corsi di addestramento (antincendio, primo soccorso, attrezzature specifiche, etc.)
- Affiancamento di un tecnico in caso di visite ispettive
- Offriamo i servizi di medicina del lavoro
- Seguiamo l'iter giuridico in caso di infortuni o di malattie professionali
Domande frequenti sulla consulenza sicurezza sul lavoro
Cosa fa un consulente per la sicurezza sul lavoro?
Affianca il datore di lavoro negli adempimenti del D.Lgs. 81/08: valuta i rischi, redige i documenti obbligatori come il DVR e, quando serve, il DUVRI, organizza il servizio di prevenzione e protezione e la formazione del personale, tiene sotto controllo scadenze e aggiornamenti e assiste l'azienda durante le ispezioni. Può anche assumere direttamente il ruolo di RSPP esterno.
La consulenza cambia in base alle dimensioni dell'azienda?
Sì. In una grande azienda lavoriamo spesso su più sedi e attività diverse, come RSPP esterno o accanto all'ufficio HSE interno. Nella media impresa adeguiamo l'azienda alla normativa per gradi, in linea con i suoi tempi e le sue risorse. Per negozi, uffici, laboratori e officine gestiamo per conto del datore di lavoro tutto il processo della sicurezza, con un'assistenza telefonica dedicata.
Quali obblighi ha il datore di lavoro in materia di sicurezza sul lavoro?
Il D.Lgs. 81/2008 impone, tra gli altri, di valutare tutti i rischi e redigere il Documento di Valutazione dei Rischi, nominare il Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione (RSPP), nominare il medico competente quando è prevista la sorveglianza sanitaria, designare gli addetti al primo soccorso e alla prevenzione incendi, formare e informare i lavoratori e consentire l'elezione del Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza. La valutazione dei rischi e la nomina dell'RSPP sono gli unici obblighi che il datore di lavoro non può delegare.
Come si svolge la consulenza con HS GROUP?
Si parte da un'analisi della situazione dell'azienda, con un sopralluogo e l'esame della documentazione esistente. Con il datore di lavoro concordiamo poi un piano mirato: sopralluoghi programmati, rilevazione delle non conformità, aggiornamento dei documenti e della formazione. Da lì teniamo sotto controllo scadenze e adempimenti, nel tempo.
Mi assistete in caso di ispezione degli organi di controllo?
Sì. Prepariamo la documentazione per le ispezioni degli enti di controllo, durante la visita ispettiva un nostro tecnico affianca il datore di lavoro e, se vengono contestate delle violazioni, lo seguiamo nell'iter per risolvere verbali e prescrizioni.
Vi occupate anche delle pratiche ambientali?
Sì. Predisponiamo relazioni tecniche, progetti e domande di autorizzazione per la gestione dei rifiuti, gli scarichi, le emissioni in atmosfera, l'inizio attività e la SCIA, e accompagniamo le aziende che vogliono adottare un sistema di gestione ambientale secondo la ISO 14001.
Cosa rischia un'azienda che non è in regola?
Le violazioni del D.Lgs. 81/2008 sono punite con sanzioni che, per gli obblighi principali come la valutazione dei rischi e la nomina dell'RSPP, sono penali e ricadono sul datore di lavoro e sui dirigenti. In caso di infortunio grave, la mancanza degli adempimenti aggrava la loro posizione e può chiamare in causa anche la responsabilità dell'azienda stessa.
Pronto a mettere la sicurezza al primo posto?
Contattaci per un'analisi preliminare della situazione della tua azienda. Il nostro team è pronto ad affiancarti con competenza e professionalità.
Dicono di Noi
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Valutazione: 5 stelle su 5
«Abbiamo contattato HS GROUP per integrare la nostra organizzazione aziendale con un sistema di gestione ambiente e sicurezza; li ringrazio e li ricontatterò per un audit annuale per verificare che tutto funzioni al meglio.»
Alessio Botteri
DL Steeltrade S.r.l. - Piacenza
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Valutazione: 5 stelle su 5
«Ho seguito i corsi di primo soccorso ed antincendio organizzati dallo studio e mi sono trovata molto bene, i docenti sono chiari e professionali. I corsi non sono per niente noiosi! Li consiglio personalmente.»
Kelly Karrigan
TEC S.r.l. gestioni immobiliari - Milano
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Valutazione: 5 stelle su 5
«HS GROUP segue la sicurezza sui nostri cantieri e sono sempre puntuali. Il professionista che ci segue è giovane ma molto preparato. Abbiamo affidato loro il servizio di RSPP esterno e ci troviamo molto bene.»
Lorenzo Bazzanti
Living Solutions - Milano
